Text copied to clipboard!

Pealkiri

Text copied to clipboard!

Fotoajakirjanik

Kirjeldus

Text copied to clipboard!
Otsime andekat ja kirglikku fotoajakirjanikku, kes liituks meie dünaamilise meeskonnaga. Fotoajakirjanikuna on teie peamine ülesanne jäädvustada ja edastada visuaalseid lugusid, mis kaasavad ja informeerivad meie publikut. Te töötate tihedas koostöös ajakirjanike ja toimetajatega, et luua visuaalselt köitvaid ja sisukaid reportaaže. Teie roll hõlmab sündmuste, inimeste ja kohtade pildistamist, et tuua esile uudiste ja lugude olulised aspektid. Ootame, et teil on tugev arusaam fotograafia tehnikatest ja oskus kasutada erinevaid kaameraid ja varustust. Lisaks on oluline, et teil oleks hea silm detailide suhtes ja võime jäädvustada hetki, mis räägivad loo. Meie ideaalne kandidaat on loominguline, kohanemisvõimeline ja suudab töötada kiire tempoga keskkonnas. Kui olete kirglik visuaalse jutustamise vastu ja soovite oma oskusi rakendada ajakirjanduse valdkonnas, siis ootame teie kandideerimist.

Kohustused

Text copied to clipboard!
  • Visuaalsete lugude jäädvustamine ja edastamine.
  • Koostöö ajakirjanike ja toimetajatega.
  • Sündmuste, inimeste ja kohtade pildistamine.
  • Fotograafia tehnikate rakendamine.
  • Kaamerate ja varustuse kasutamine.
  • Detailide märkamine ja hetke jäädvustamine.
  • Visuaalselt köitvate reportaažide loomine.
  • Töö kiire tempoga keskkonnas.

Nõuded

Text copied to clipboard!
  • Kogemus fotoajakirjanduses.
  • Tugev arusaam fotograafia tehnikatest.
  • Oskus kasutada erinevaid kaameraid ja varustust.
  • Loominguline ja kohanemisvõimeline.
  • Hea silm detailide suhtes.
  • Võime jäädvustada hetki, mis räägivad loo.
  • Võime töötada meeskonnas.
  • Hea suhtlemisoskus.

Võimalikud intervjuu küsimused

Text copied to clipboard!
  • Milline on teie kogemus fotoajakirjanduses?
  • Kuidas lähenete visuaalsete lugude jäädvustamisele?
  • Milliseid kaameraid ja varustust eelistate kasutada?
  • Kuidas tagate, et teie fotod räägivad loo?
  • Kuidas käsitlete kiire tempoga tööolukordi?